Нет через чур долгой дороги для человека, стремящегося вперед с уверенностью и без лишней суеты, нет недостижимых наград для человека, что терпеливо к ним подготавливается.
Жан пе Лабрюйер
Вы владеете потрясающей внутренней силой, которую мало кто применяет на полную мощность. Непрерывно ставя цели и разрабатывая замыслы по их достижению, вы экономите годы тяжелого труда с целью достижения того же уровня. Постановка целей разрешает вам применять интеллектуальный потенциал гораздо шире, чем простому человеку.
Ваше сознание — это «главный офис» вашей жизни Его роль — оперировать информацией из окружающего мира, и идентифицировать, разбирать, сравнивать и решать, какие конкретно действия предпринимать.
Но как раз подсознание владеет той мощью, которая разрешает вам получать значительно большего, чем ранее. По крайней мере 90% внутреннего потенциала «скрыто глубоко в вас». Очень принципиально важно обучиться извлекать эти силы из глубин, — тогда они будут мотивировать, стимулировать и двигать вас вперед к заветным целям.
ЗАПРОГРАММИРУЙТЕ СЕБЯ НА ДОСТИЖЕНИЕ ЦЕЛЕЙ
Ваше подсознание действеннее функционирует, в случае если имеют место ясные цели, конкретные задания, жёсткие сроки и обдуманные эталоны. Чем больше вы загрузите ими собственный подсознательный компьютер, тем действеннее он будет функционировать и тем больше вы успеете за меньший период времени
Только принципиально важно создать совокупность контрольных точек, благодаря которым вы сможете смотреть за своим прогрессом час за часом и с каждым днем. Чем тщательнее и детальнее разработана ваша совокупность оценки, тем точнее вы станете следовать собственному графику.
Подсознание требует «форсирования» — сроков, каковые вы
______________________________________________ 71
Залавливаете для достижения целей и выполнения заданий. Отсутствие способа форсирования ведет к промедлению и откладыванию ответственных дел в продолжительный коробку.
ТРИ КЛЮЧА К БОЛЬШОЙ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ
Имеется три ключа к лучшей производительности. Это верность обещанию, доведение до конца и завершение.
В то время, когда вы даете жёсткое обещание достигнуть определенной цели и не пробуете отыскать отговорки и оправдания, это похоже на то, как будто бы вы надавили на педаль газа вашего подсознания. Вы станете более уверенными, целеустремленными и сосредоточенными, чем раньше. Великие люди — это те, кто дает четкие обязатель-ства и следуют им, независимо от происходящего.
Доведение до конца — вторая составляющая производительности. Существует огромная отличие между выполнением 95% задания и исполнением 100% задания. В сущности, людям очень характерно трудиться в поте лица , пока дело не сделано на 90— 95%, а после этого опускать руки и без финиша откладывать последний рывок. Это соблазн, которому необходимо противостоять. Вы обязаны заставлять себя сопротивляться аналогичной естественной склонности и с боем продвигаться к финалу.
ПРИРОДНОЕ «ЧУДО-ЛЕКАРСТВО»
Любой раз по окончании исполнения вами любого задания ваш мозг производит некое количество эндорфинов. Данный естественный морфий дарит вам эйфории и ощущение расслабленности. Вы ощущаете себя радостным и умиротворенным. Он стимулирует креативность и усиливает ваш темперамент. Это природное чудодейственное средство.
Чем серьёзнее выполненное задание, тем выше количество эн-Дорфинов, каковые являются наградой за удачу и успех.
Кроме того сделав мелкую задачу, вы ощущаете себя досвободным. В то время, когда же вы справляетесь с важной, громадной задачей, вы становитесь еще более радостным. В ходе исполнения важной работы с каждым новым достижением в вашу кровь выбрасываются новая порция эндорфинов. Это приносит вам постоянное возбуждение и творческое удовлетворение.
РАЗВЕЙТЕ В СЕБЕ ЧУВСТВО ПОБЕДИТЕЛЯ
72._____________________________________________
Все мы желаем чувствовать себя победителями. Но чувство победы приходит лишь с победой. Чувство победы вероятно испытать, всецело доведя до конца начатое дело. В случае если делать это неизменно, вы, в итоге, разовьете привычку неизменно доводить до конца начатое. В то время, когда эта привычка укоренится, в вашей судьбы начнут происходить видоизменения, каковые на данный момент вы кроме того не в состоянии представить.
В психологии неизменно действительно и противоположное. Незаконченное дело есть источником тревоги и стресса. В действительности неудовлетворенность многих людей имеется итог их неспособности вынудить себя завершить серьёзное дело.
РАЗОЧАРОВАНИЕ ОТ ПРОМЕДЛЕНИЯ
Если вы когда-либо на долгое время откладывали ответственную работу, вам известно, о чем я говорю. Чем продолжительнее вы откладываете начало и чем посильнее вас поджимают сроки, тем посильнее и испытываемый вами стресс. Он может вызвать бессонницу и очень плохо сообщиться на состоянии вашего здоровья. Но в то время, когда вы все-таки приступаете к работе и доводите дело до конца, вы испытываете чувство внутреннего комфорта и глубокого облегчения.
Как словно бы природа награждает вас за все хорошие и хорошие поступки, каковые вы делаете. Одновременно с этим стрессы и неудовлетворенность — это ее метод наказания за ваше нежелание либо неумение трудиться над тем, что приближает вас к серьёзным итогам.
ПРОТОКОЛ РЕЗУЛЬТАТОВ
Один из самые популярных приемов в современном менеджменте носит название «протокол результатов». Посредством для того чтобы протокола любой человек может выяснить главные моменты для оценки успеха, а после этого каждый день и еженедельно выставлять себе баллы в каждой из ответственных для него областей.
Обратите внимание, что сам процесс оценивания вынудит вас повысить уровень производительности в данной области. Например, в случае если перед собеседованием вам сообщат, что оценивать вас будут по тому, как вы станете слушать, вы, конечно, начнёте проявлять повышенное внимание к собеседнику, слушая внима-тельно и заинтересованно в течении всей беседы. А все вследствие того что понимаете: за вами замечают, и ваше поведение будет подобающим образом оценено.
Очень нужный прием — определение параметров, установка протокола и составление результатов твёрдых сроков для каж-
Тупик западных разработок и наукообразная иллюзия прогресса. Кто сдерживает развитие человечества ?
