Организация работы страховой компании

Предметом яркой деятельности страховщиков не смогут быть производственная, торгово-посредническая и банковская деятельность.

Законами России смогут устанавливаться ограничения при создании гражданами и иностранными компаниями страховых организаций на ее территории. Юридические лица, не отвечающие требованиям, предусмотренным законом «Об организации страхового дела…», не вправе заниматься страховой деятельностью.

Страховые компании составляют базу институциональной структуры страхового рынка. С денежной точки зрения они являются формой выражения, существования страхового фонда.

В ряде зарубежных государств деятельность универсальных страховых компаний запрещена законом, и все компании делятся на компании, занимающиеся страхованием судьбы (life insurance) и страховые компании, занимающиеся иными видами (non-life). Действующая редакция закона об организации страхового дела кроме этого предусматривает разделение русских страховщиков на занимающихся страхованием судьбы и занимающихся иными видами страхования.

Но такая классификация в значительной степени есть условной, поскольку отдельные страховые компании предоставляют намного больший список страховых одолжений, чем заявлено в их заглавии. На практике отмечается тенденция к ликвидации узкой специализации в страховой деятельности. В один момент на рынок страховых одолжений деятельно вторгаются банковские, биржевые и иные структуры. Компании по страхованию судьбы владеют громадными денежными ресурсами по сравнению со всеми другими страховщиками. Как раз этим, например, обусловлена их активная роль на рынке ценных бумаг. Многие большие зарубежные компании по страхованию судьбы существуют в форме обществ обоюдного страхования.

Страховая компания в большинстве случаев складывается из центрального (головного) офиса и разных по уровню самостоятельности и совершаемым операциям подразделений, а также, дочерних компаний.

Представительство страховой компании занимается, в большинстве случаев, рекламой, репрезентативными функциями, оформлением договоров и поиском страхователей страхования в рамках имеющихся полномочий от дирекции.

Агентству страховой компании дано выполнять все функции представительства и определенные страховые операции — обслуживание и заключение соглашений страхования.

Филиал страховой компании есть обособленным подразделением страховщика без права юрлица. Филиал проводит все операции страхования в пределах предоставленных ему полномочий. Результаты работы филиала отражаются в консолидированном балансе страховой компании.

Дочерние (зависимые) компании формально являются независимыми юрлицами, но их деятельность жестко регламентируется головной компанией. В Соединенных Штатах для работы на территории другого штата в большинстве случаев создается либо покупается местная зависимая компания, потому, что любой штат самостоятельно регулирует многие вопросы страховой деятельности. В Российской Федерации страховые компании предпочитают открывать в других регионах собственные филиалы.

Юридические и физические лица для страховой защиты собственных имущественных заинтересованностей смогут создавать общества обоюдного страхования в порядке и на условиях, определяемых Положением об обществе обоюдного страхования, утвержденным Главным Советом РФ.

Общество обоюдного страхования — форма организации страхового фонда на базе централизации средств при помощи паевого участия его участников. Участник общества обоюдного страхования в один момент выступает в качестве страхователя и страховщика. Создание обществ обоюдного страхования характерно для крупных собственников и союзов средних (домовладельцев, собственников отелей и т.д.). Страхователь делается участником общества обоюдного страхования, участвует в распределении убытков и прибыли по итогам деятельности за год. Страхователям — участникам общества принадлежат все активы компании. Высшим органом для того чтобы общества есть собрание его участников, которое выбирает правление и ревизионную рабочую группу. Так, к примеру, большая часть небольших и средних страховых компаний в Соединенных Штатах существуют в форме обществ обоюдного страхования. Имеется и большие: «Prudential Insurance Company of America» — наибольшее в масштабах США общество обоюдного страхования.

Общества обоюдного страхования относятся к числу так называемых бесприбыльных (некоммерческих) организаций, что разрешает применять их предпринимательскими структурами для минимизации налогов. В случае если в обществе обоюдного страхования количество неспециализированной страховой премии сложился выше суммы выплат, затрат на ведение дела и отчисления в запасные и резервные фонды, то отличие распределяется между участниками общества — страхователями пропорционально внесенному страховому взносу в виде вознаграждения или в виде скидок на страховые взносы при повторном страховании. Произошедший убыток кроме этого распределяется между всеми страхователями.

Правительственные страховые организации — некоммерческие компании, деятельность которых основана на субсидировании. Специализируются на страховании от безработицы, страховании компенсаций рабочим и служащим, и страховании неумелой трудоспособности. В большинстве собственном эти общества высвобождены от уплаты национальных, федеральных и местных налогов.

Национальная страховая компания возможно унитарным предприятием либо акционерным обществом, часть либо все акции которого принадлежат стране. Создание национальных страховых компаний есть одной из крайних форм регулирования страной деятельности страхового рынка.

Частные страховые компании принадлежат одному обладателю либо его семье. Неповторимой формой объединения частных страховщиков помогает британская корпорация «Ллойд» (Lloyd’s либо Lloyd’s of London). Любой страховщик, именуемый в практике «Ллойда» андеррайтером, принимает страхование на собственный риск, исходя из собственных денежных возможностей. «Ллойд» как организация не несет юридической ответственности по претензиям, каковые смогут быть предъявлены к личным страховщикам в следствии их страховой деятельности.

Кэптив (captive) — страховая компания, обслуживающая полностью либо в основном корпоративные страховые интересы соучредителей, и самостоятельно хозяйствующих субъектов, входящих в структуру корпораций, холдингов и денежно-промышленных групп. Преимущество организации кэптива содержится в возможности сохранения страховых взносов под контролем (как при самостраховании), недочёт (при страховом случае) — производство выплаты из корпоративных средств.

Негосударственный пенсионный фонд — особенная форма некоммерческой организации, обеспечивающая рентные выплаты страхователям по достижении ими определенного (в большинстве случаев пенсионного) возраста и управляемая особой компанией. Фонды в государствах с развитой рыночной экономикой являются не только источником больших инвестиций в экономику, но и неотъемлемой частью совокупности «встроенных стабилизаторов», сглаживающих влияние экономических циклов на социальную сферу.

Страховая деятельность реализуется, в первую очередь, через собственных субъектов (страхователей, страховщиков, посредников), вступающих в отношения между собой и с окружающим миром. Эти отношения регулируются посредством законов, обычаев делового оборота, публичного мнения. С позиций организации предпринимательства страховую компанию, как и любую другую, возможно разглядывать как социотехническую совокупность, в которой люди применяют, в целях предпринимательства, определенную разработку

Эффективность делегирования в значительной мере определяется соответствием структуры компании ее стратегиям и целям их успехи.

Построение структуры должно быть основано стратегических замыслах компании и снабжать их реализацию в условиях действия внутренних и внешних факторов. С течением времени стратегии смогут изменяться, что потребует соответствующих трансформаций и в организационной структуре.

Один из вероятных вариантов организационной структуры страховой компании с филиальной структурой продемонстрирован на рис 11.1.

В ее базу положены правила функциональности, единоначалия, управляемости по вертикали, что соответствует бюрократическому типу управленческой культуры. При реализации решений и необходимости принятия, в особенности в кризисных обстановках лишь твёрдая иерархия управления может обеспечить их исполнение.

Управление филиалами компании должно учитывать региональную специфику и максимально ориентироваться на действенное сотрудничество со страхователями. В большинстве случаев филиалы страховых компаний не формируют страховых резервов, не реализовывают инвестиций, не имеют законченного баланса и не являются плательщиками налога на прибыль. Главные функции филиала — заключение соглашений, получение страховых взносов, урегулирование страховых случаев и производство выплат строго в пределах установленного лимита ответственности.

Курс лекций

Похожие статьи:

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector